当前位置:中国婴童健康网 > 资讯 > 文章

陪产假工资应该如何算

2018-09-17 13:47:06  阅读:8710 来源:本站原创 作者:陈龙

都说男女平等,国家规定女性在98天的产假休假过程中,同样支付基本工资。那么男士休陪产假有工资吗?工资又怎么算的呢?

凡参加生育保险的男职工,休陪产假期间的工资都由生育保险基金支付。工资标准按照配偶生育时间前12个月平均缴费工资基数计算。假如所在的企业或者单位没有参加生育保险,则假期期间的基本工资由企业支付。

值得一提的是,很多地区的男士是没有陪产假的,一旦要休陪产假,则需要按照病假的标准来申请假期,假期期间不但没有工资,由于出勤率不够,则要扣除相应天数的基本工资。所以陪产假有无工资,工资的标准都要依据你所在的地区、所在的单位或者企业而定。

“如果发现本网站发布的资讯影响到您的版权,可以联系本站!同时欢迎来本站投稿!